新奥集团2026届校园招聘简章

一、公司简介

新奥集团以“?智能构建需供关系，打造现代能源体系、提高消费者?活品质”为使命，致力于成为?家受?尊敬的创新型智慧企业，自1989年在河北廊坊创业起步以来，以日益增长的客户需求为牵引，逐步发展出了涵盖城市燃气运营、天然气全球供应链、泛能服务在内的清洁能源生态，以及涵盖智能家、智能游、健康服务在内的品质生活生态。

面向智能时代，新奥积极推动智能化转型，聚焦家庭、企业客户的“品质化、低碳化、智能化”需求，建设打造好气网、泛能网、聚安网、质信智购、嗯噢哇等专业能力平台，以及基础能?平台恩牛网，构建家庭智能体、企业智能体，以“需供同智、买卖俱精”商业理念，助力家庭精明消费、企业精细运营、需供精准匹配。 

新奥集团旗下有4家上市公司，分别为新奥能源（02688.HK）、新奥股份（600803.SH）、新智认知（603869.SH）、西藏旅游（600749.SH），员?4万多名，在全国21个省为3100多万个家庭?户、27万家企业提供能源服务，在河北、广西、西藏等地分别运营有旅游智能港。2024年营收1566亿元。

（数据截至2025年6月30日）

二、新职人招募计划

青年伙伴是新奥的新鲜血液，是新奥永葆组织活力的重要基础。新奥始终保持着对青年伙伴的高度关注，也一直致力于通过多元化的培养项目，为青年伙伴的成长发展提供助力。

聚焦校招人才，新奥设计了清晰的成长路径。对于校招生来说，大家将从 “新职人” 起步，在自主学习、技能实践以及快速融入等环节中，逐步适应企业节奏。之后，随着能力的提升，会有机会成长为单客创单元召集人 / 青年骨干，进而向多客创单元召集人迈进，最终成为后备一号位，实现职业发展的跃升。

一方面为同学们提供了广阔的个人发展机会与清晰的职业晋升通道，只要你有能力、有冲劲，就能在新奥找到属于自己的上升阶梯。另一方面，完善的培训体系会贯穿大家的成长全程，从初入职场的基础培训，到随着岗位晋升的专业技能提升培训，全方位助力大家快速成长。同时，新奥以客户价值为核心的能力导向，也塑造了积极向上、追求卓越的企业文化，让大家在良好的氛围中不断进步。

三、需求专业（因岗位众多，请通过“新奥招聘”公众号-“直投新奥”查看。另有不限专业岗位欢迎投递）

（1）IT类：

计算机与软件类：计算机科学与技术、软件工程、人工智能、数据科学与大数据技术等

信息管理与数理类：信息管理、统计、数学等

电子与自动化类：电子信息、自动化、物联网工程等

（2）技术类：

能源动力与电气：电气工程及其自动化、热能与动力工程、新能源科学与工程等

建筑与市政工程：土木工程、建筑环境与能源应用工程（含供热供燃气通风及空调工程）、建筑学、城乡规划、建筑电气与智能化、工程造价、工程管理等

石油与安全工程：石油工程、油气储运工程、安全工程等

机械与船舶工程：机械工程、机械电子工程、船舶与海洋工程、轮机工程、工业工程等

物理与材料技术：等离子体物理、核科学与工程、原子核物理与粒子物理、电磁场与微波技术等

（3）综合类：企业管理、人力资源管理、心理学、行政管理、环境类、能源经济、法学、档案学等

（4）市场类：市场营销、电子商务、国际贸易、物流管理与工程、广告学、数字媒体技术等

（5）财经类：财务管理、会计、投资、审计、统计、金融、国际经济与贸易等

四、福利

【全面保障】

√ 完备福利：六险一金、带薪年假、周末双休

√ 成长通道：完善的培训体系、清晰的晋升通道

【贴心关怀】

√ 生活补贴：交通补贴、通讯补贴、节日福利、生日礼品

√ 健康关怀：年度体检、免费健身房、员工健康管理服务

【安居无忧】

√ 精致膳食：品质自助午餐

√ 安居住所：免费周转公寓

（依工作地点当地情况不同标准略有调整，以沟通确认为准）

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五、火速投递

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